存在问题
加班文化严重,职场PUA
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不加班就不是一个好员工,完成任务按点下班会被拉小黑屋
分类 深圳市 下的文章
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996/管理高压/没加班工资与调休/人员迭代快
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1、996(本人在时是这样)、没有调休和加班工资
2、每天稳定早会批斗
3、转正考核,延迟转正
4、领导持续施压,包括周日
5、人员更替快,三年换了五批
6、入职第一天直接开工,没人带
7、每个run了的人都会在背后被骂
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拖欠工资、转正降低工资、拖延转正、老板恶心
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1、即将转正降低工资,
2、拖延转正时间,
3、通宵加班加班没工资,
4、老板想一出是一出,入职后公司交不了社保,
5、有绩效一个线上bug扣500,大小周,所有补贴算进工资里。
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996 加班
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经常开会,一开就是几个小时,特别是快下班找你开会,老板口头禅希望大家把公司当成自己的家,言下之意就是让你不要一到点就下班,这样是不把公司当成家的,让你多加班,团建完让你周日加班,原因为团结吃饭不用钱吗,还有工资极低,里面一个自沉5年架构的经理工资不到1w
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拖欠工资
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2020年半年未发工资,负责人以投资商在香港无法入境为由拖欠工资
存在问题
996,老板天天洗脑,专门压榨刚毕业的学生,公司氛围极度恶心,一帮老人天天拍马屁,工资给的超级低
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加班非常严重,最重要的是整个公司限制言论,任何人说了公司坏话,第二天就能传到领导耳边
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拖欠工资
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1:该公司从入职起一直拖欠工资,老板是失信人员。上次仲裁听老员工说他被拖欠将近一年的工资。据说连办公楼房租都在拖欠
2:公司老板旗下注册了多个公司,因为知道鑫泉这个名号臭了,所以招人都用其它公司名,下面列举出来,大家避免踩坑
关联公司名: 中民普惠(深圳)互联网有限公司 ,民乐荟(深圳)健康产业有限公司,深圳鑫泉米科技有限公司
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试用期满开除,团队极不稳定,管理制度混乱
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1.同期两人入职,试用期满都以能力不合格作为理由开除,但拿不出能力不合格的理由。
2.工作三个月,团队五个岗位每个岗位换了三轮人,极不稳定,项目方向也改了三四次。
3.项目总负责人不明确。项目负责人,隔壁项目负责人,ceo,甲方均有自己的想法,都能对项目方向进行调整,且四人意见不统一,互不交流,多次反应后也没有解决,一直把项目拖到延期解散。
4.负责人让人无语。正常朝九晚六工作时间,但项目负责人上班时间不来上班,快下班才来公司,召集开会,且负责人从不做项目决策方向,让团队自行决定,从而逃避后期出错的责任。
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内卷加班、管理混乱
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1.18:30,19:00开会,会议很少解决问题,吹水居多,作秀给领导看。
2.前身是好几家公司合并,领导层意见不统一,某个项目A领导大力推荐,B领导反对,但领导很统一的让其自力更生,没有预算。
3.对新人不友好,所谓的导师并无作为,工作没有反馈,试用期结束后再以能力不合格为由延期或辞退,考核标准不公开。
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强行加班,没事情也不准走,995,不加班就会不给试用期通过,面临开除
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公司的奇葩规定,加班是给老板看的,事情做完了也不准走,开发必须到21:30后才可以离开公司,产品设计必须到20:30之后才可以离开公司,如果不加班老板会觉得你跟不上公司的节奏,老板经常因为自己空虚召集所有人一起吹牛皮到十一点才能走,必须要认真听,中途不能自行玩手机或者其他的。
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拖欠工资
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2020年底开始延期发工资
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职场PUA、压榨员工、实际工资跟招聘写的差别大
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公司股东和管理层都是福建莆田人,任人唯亲。公司只愿意招刚毕业的,因为容易压榨。建议不要去应聘,公司管理极差,外来的人老板只想最大限度压榨你,管理层是错的也要强行让你接受。实际工资跟招聘写的差别大,绩效工资公司说多少就是多少,试用四五个月也不转正的都有。
不要去应聘!不要去应聘!不要去应聘!
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领导管理混乱,强制让员工加班。
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离职的工资测算,加班费用不会折算成工资,并且离职前不能再进行调休
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培训机构
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骗子培训公司,深圳百年智集团,旗下多个子公司,我面试的是合众艾特科技。第一天面试,笔试和人事面,看不出什么问题,第二天机试,要我写100道sql题加一个springboot项目,从上午写到下午写完了,人事说我技术还可以,但还是要参加项目实训2到4个月,实训期间费用1w多接近2w……,真的浪费时间,后来查的这个集团就是个培训集团,旗下子公司挂名互联网公司,骗人去面试,实则拉培训
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拖欠工资/合作毁约/言而无信/不断试用
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套路:注册多个公司,不断更换名字、注册地址、法人(花钱找的)等信息,几乎每年搬一次办公场地。2020年开始恶意拖欠员工工资,无论新老员工,无论在职离职,薅试用期员工(试用完踢掉不给赔偿),不发工资也不会主动解释或承诺时间,就是一副高高在上的样子,承诺也是言而无信的(千万别信),对合作的人也大面积毁约(投资合作需要小心)。
这个公司和好几个公司其实是一家的(同一个老板),公司的尿性一样的,千万小心(最好别去):
1. 深圳领易信息科技有限公司
2. 深圳优纷信息科技有限公司
3. 深圳创宇智汇信息科技有限公司
4. 深圳盛达宇通实业(集团)有限公司
5. 深圳泽汇资产管理有限公司
6. 深圳创信盛达科技有限公司
7. 深圳万烨科技(集团)有限公司
8. 湖南鑫昊祥信息科技有限公司
9. 湖南富和汇成信息科技有限公司
10. 长沙银商电子商务有限公司
11. 湖南鲲旭信息技术有限公司
12. 济南领盛汇泽信息科技有限公司
13. 郑州领嘉信息科技有限公司
14. 深圳博恒利国际贸易有限公司
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拖欠工资/合作毁约/言而无信/不断试用
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套路:注册多个公司,不断更换名字、注册地址、法人(花钱找的)等信息,几乎每年搬一次办公场地。2020年开始恶意拖欠员工工资,无论新老员工,无论在职离职,薅试用期员工(试用完踢掉不给赔偿),不发工资也不会主动解释或承诺时间,就是一副高高在上、理所应当的样子,承诺也是言而无信的(千万别信),对合作的人也大面积毁约(投资合作需要小心)。
这个公司和好几个公司其实是一家的(同一个老板),公司的尿性一样的,千万小心(最好别去):
1. 深圳领易信息科技有限公司
2. 深圳优纷信息科技有限公司
3. 深圳创宇智汇信息科技有限公司
4. 深圳盛达宇通实业(集团)有限公司
5. 深圳泽汇资产管理有限公司
6. 深圳创信盛达科技有限公司
7. 深圳万烨科技(集团)有限公司
8. 湖南鑫昊祥信息科技有限公司
9. 湖南富和汇成信息科技有限公司
10. 长沙银商电子商务有限公司
11. 湖南鲲旭信息技术有限公司
12. 济南领盛汇泽信息科技有限公司
13. 郑州领嘉信息科技有限公司
14. 深圳博恒利国际贸易有限公司
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拖欠工资/合作毁约/言而无信/不断试用
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套路:注册多个公司,不断更换名字、注册地址、法人(花钱找的)等信息,几乎每年搬一次办公场地。2020年开始恶意拖欠员工工资,无论新老员工,无论在职离职,薅试用期员工(试用完踢掉不给赔偿),不发工资也不会主动解释或承诺时间,就是一副高高在上的样子,承诺也是言而无信的(千万别信),对合作的人也大面积毁约(投资合作需要小心)。
这个公司和好几个公司其实是一家的(同一个老板),公司的尿性一样的,千万小心(最好别去):
1. 深圳领易信息科技有限公司
2. 深圳优纷信息科技有限公司
3. 深圳创宇智汇信息科技有限公司
4. 深圳盛达宇通实业(集团)有限公司
5. 深圳泽汇资产管理有限公司
6. 深圳创信盛达科技有限公司
7. 深圳万烨科技(集团)有限公司
8. 湖南鑫昊祥信息科技有限公司
9. 湖南富和汇成信息科技有限公司
10. 长沙银商电子商务有限公司
11. 湖南鲲旭信息技术有限公司
12. 济南领盛汇泽信息科技有限公司
13. 郑州领嘉信息科技有限公司
14. 深圳博恒利国际贸易有限公司
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拖欠工资/合作毁约/言而无信/不断试用
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套路:注册多个公司,不断更换名字、注册地址、法人(花钱找的)等信息,几乎每年搬一次办公场地。2020年开始恶意拖欠员工工资,无论新老员工,无论在职离职,薅试用期员工(试用完踢掉不给赔偿),不发工资也不会主动解释或承诺时间,就是一副高高在上的样子,承诺也是言而无信的(千万别信),对合作的人也大面积毁约(投资合作需要小心)。
这个公司和好几个公司其实是一家的(同一个老板),公司的尿性一样的,千万小心(最好别去):
1. 深圳领易信息科技有限公司
2. 深圳优纷信息科技有限公司
3. 深圳创宇智汇信息科技有限公司
4. 深圳盛达宇通实业(集团)有限公司
5. 深圳泽汇资产管理有限公司
6. 深圳创信盛达科技有限公司
7. 深圳万烨科技(集团)有限公司
8. 湖南鑫昊祥信息科技有限公司
9. 湖南富和汇成信息科技有限公司
10. 长沙银商电子商务有限公司
11. 湖南鲲旭信息技术有限公司
12. 济南领盛汇泽信息科技有限公司
13. 郑州领嘉信息科技有限公司
14. 深圳博恒利国际贸易有限公司
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拖欠工资/威胁员工/最低社保/社保2020断缴/一年一换办公地址/无加班费/日常7,8点下班/随意辞退实习生
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1.拖欠工资1个半月。
2.威胁员工不给离职证明。
3.最低2200社保缴纳。
4.2020整年无社保缴纳。
5.一年换一次办公地址:龙华到大运到凉帽山。
6.加班无加班费,节假日照常加班。
7.最少7点下班,日常8点下班。
8.随意辞退实习生,拖欠实习生工资,实习生数十个无一转正。
存在问题
每天强制加班2两小时,没有任何补偿,试用期找理由不过。每天各种洗脑大会。
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要每天强制加班,没有理由,哪怕是没有工作也要座够两小时,美名旗曰公司文化。而且试用期找各种理由不过,公司一半的人都是试用期延迟通过。还有进公司一年了的还没过试用期的。基本上干几个月就走了。
存在问题
社保最低缴,加班不加薪,长龄不长薪,专门画大饼
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啊哈,还好我没去!
存在问题
根本就没有这个公司
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我就想测试下,这里面的信息是不是可以随便改动的
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拖欠工资
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1.随意强制员工工作日休息扣工资。
2.入职前承诺13薪,入职后不发年终奖,还各种克扣工资,实际到手11薪。
3.加班没有加班费,没有调休。
4.疫情期间上班,不发口罩。
5.强制部分职能部门员工待岗停薪。
6.降低公积金比例,延迟缴纳社保。
存在问题
新人进去干完项目就踢人
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新人进去,干完项目上线后就被开除
存在问题
拖欠2个半月工资,五个月未发
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法人为盛根才,名下多家公司,建议天眼查规避所有名下公司,46楼现已经改为深圳十进制网络科技有限公司。
老板文化程度不高,非技术导向公司。
案件还在维权中,同行切记规避。
存在问题
威胁员工、不给转正
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试用期3个月,3个月后开始催HR给我转正,一直拖着,拖了20天,找我谈话以“试用期考核不及格“想要开除,且没有任何赔偿。试用期所有考核项我都按时完成,且超出!我提出要走劳动仲裁,HR就威胁不给办离职证明和在背景调查中使坏。老板叫曾尔阳。试用期工资8折。
存在问题
不给予员工转正
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公司转正及其困难,说好三个月转正,需要PPT演讲评价工作,然后在拖到六个月转正,人员流动量及其大,不稳定不适合来这里
存在问题
老板无条件裁员
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1.这家公司老板很喜欢裁员,所以不建议来这里上班
2.大量招聘员工,招聘达不到要求,就让你滚蛋
3.裁员没有补偿,基本的工资也不发放
存在问题
威胁技术员工,强制通宵加班
详细描述
1.真不建议来这里,没有人性的上班
2.加班及其严重,没有午休,一天上到晚的班,技术人员及其苦逼,一个星期要通宵好几天,工资又不高
3.老板没有人性,技术人员骂走了很多,有的骂的差眼泪,导致招聘不到人